Objectif : insérer durablement dans l’emploi

Le Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE) est un dispositif mis en place par les pouvoirs publics pour favoriser l’accès ou le retour à l’emploi de personnes confrontées à une exclusion durable du marché de l’emploi.

Le PLIE est piloté par la Communauté de l’Agglomération du Soissonnais et reçoit l’aide de ses partenaires : l’Union Européenne au titre du Fond Social Européen, l’Etat, le Conseil Régional, le Conseil Général, pour soutenir ceux qui cumulent les difficultés d’insertion professionnelle.

Il participe depuis 1998 au développement local en mettant en place des chantiers d’insertion, en assurant le dèveloppement de la clause d'insertion dans les marchès publics, en soutenant les structures d'insertion par l'activité économique en organisant des formations et en lancant des actions qui visent à favoriser le retour à l’emploi.
Dans ses missions il travaille notamment en partenariat avec Pôle Emploi et le Service Insertion du conseil général de l'Aisne.

Les actions en faveur du public

Le PLIE s’adresse tout particulièrement aux demandeurs d’emploi en grande difficulté d’insertion:

• demandeur d’emploi de longue durée
• bénéficiaire du RSA
• Personnes en situation d'handicap

Un suivi personnalisé et renforcé vers l’emploi est assuré avec

• la mise en oeuvre d'un parcours individualisé et renforcé
• l’accompagnement social et professionnel
• l’orientation
• la formation
• la mise en situation de travail
• le suivi dans l’emploi (jusqu’à 6 mois après l’embauche)

Les actions en faveur des entreprises

Le PLIE accompagne l’entreprise dans sa démarche de recrutement en proposant un recrutement "individualisé" tant à l’égard de l’entreprise que du demandeur d’emploi :

• aide à l’embauche
• aide à la définition de profil de poste
• identification des candidats
• pré-sélection par entretiens individuels
• présentation sur curriculum vitae de candidats sélectionnés
  

Suite à la sélection du candidat par l’entreprise le PLIE met en place un conseil et un accompagnement dans la mise en oeuvre des contrats et un suivi post-contractuel du nouveau salarié pendant 6 mois.

les missions du PLIE :

• l'accompagnement renforcé vers l'emploi et/ou la formation du public confié par Pôle Emploi
• le portage d'un chantier d'insertion "rénovation du petit patrimoine bâti " avec le soutien financier du Conseil Général de l'Aisne , de l'Etat et du FSE.
• le portage d'un second chantier d'insertion intitulé : "pépinière et gestion  arbustier" avec le soutien financier de l'Etat , du FSE et d'un partenaire privé : COFELY-GDF-SUEZ
• la gestion de la clause d'insertion dans les marchés publics ,en particulier, en lien avec le Programme de Rénovation Urbaine de Soissons et celui de Belleu.